法安天下，德潤人心。為扎實抓好第六個“民法典宣傳月”普法工作，中煤湖北(湖北局)緊扣“美好生活民法典相伴”主題，融合企業生產經營、項目建設、職工維權實際，多點發力、多措并舉扎實推進民法典學習宣傳工作，持續厚植全員法治理念，以法治化建設夯實企業高質量發展根基。

頭雁領航壓實責任，以上率下抓實學法

中煤湖北(湖北局)牢牢扛起法治央企建設主體責任，發揮領導干部“頭雁引領”作用。領導班子主要負責人在黨委會、專題黨課、經營例會中多次強調民法典學習、法律風險防控工作重要性，聚焦涉案金額大、審理周期長、執行難度高的存量疑難訴訟案件，實行一案一策、掛牌督辦、限期攻堅，全力啃下法律糾紛“硬骨頭”，守住企業資產與經營成果安全底線。在局領導示范帶動下，局屬各單位領導班子把民法典納入專題學習內容，圍繞合同管理、知識產權保護、職工權益保障等帶頭研學授課、依法履職，持續提升科學決策、合規管理能力，構建起領導率先垂范、全員跟進學法的良好氛圍。

精準培訓靶向普法，專題講座破解一線難題

各基層單位立足業務痛點、崗位需求定制普法課程，開展務實管用的專題普法培訓。物測隊圍繞合同管理、財務管理、安全生產、勞動用工等關鍵領域，結合地質勘探、項目施工、勞務管理等實際場景，深度解讀《中華人民共和國民法典》合同編、侵權責任編等相關法條;一二五隊聚焦建設工程合同效力、情勢變更與工程調價、地面施工侵權責任、勞務分包法律邊界等重難點，對比新舊法條細化講解，實現項目部關鍵崗位人員全覆蓋;一八二隊特邀合作律所專業律師，結合《中華人民共和國公司法》第二十三條及最高人民法院指導案例15號(徐工集團訴川交工貿案)，重點講解了縱向人格否認、橫向人格否認及一人公司人格否認的構成要件、典型表現及法律后果。結合實際，分析了人員混同、財務混同、業務混同可能引發的連帶責任風險，并提出了劃清管理邊界、規范財務核算、完善審計報告等防范建議。

聚焦主業深耕合同篇，以案釋法筑牢風控屏障

全局以民法典合同編學習為抓手，將法條學習與業務實操深度融合。物測隊結合合同簽訂、安全生產、勞動用工等現存短板常態化學法，提升一線人員風險識別能力;基礎公司常態化開展“以案說典”普法活動，聚焦施工企業高頻法律風險，立足業務實際，以案釋法、規范履職;一二五隊針對基礎工程施工合同標的大、周期長、變更頻繁的特點，結合《中華人民共和國民法典》合同編新規，修訂標準合同文本，對工程量清單偏差調價、不可抗力范圍界定、發包人拖延結算的違約責任等條款進行重點完善。各單位選取典型合同范本和真實案例，把法律條文轉化為實操準則，織密企業經營風險“防火墻”。

拓寬陣地常態普法，構建長效普惠法律服務

 

堅持線上線下聯動，打造全天候普法陣地。全局依托總部一樓大屏、宣傳展板等載體宣傳民法典圖解及風險警示案例，實現普法內容隨處可見、隨時可學。著力構建常態化法律服務機制：湖北局固定設立月度“法律咨詢日”，外聘常年法律顧問現場坐班，為職工提供一對一法律咨詢;一八二隊開通法律咨詢專用郵箱，實行“當日收件、次日回復”保密管理流程，打破宣傳月時間限制，將法律服務貫穿全年日常，推動法治理念融入職工工作與生活方方面面。

下一步，中煤湖北(湖北局)將持續鞏固宣傳月成果，完善常態化、制度化普法體系，把法治思維貫穿企業治理、項目建設全過程，以法治化管理助力企業行穩致遠。