2021年2月19日上午，牛年節后上班第一天，局黨委書記、局長占傳忠帶隊深入勘查院開展座談調研，號脈企業發展“癥結”，提振員工精神士氣。總局紀委駐武漢紀檢組組長邵亞平、局首席專家組組長江振寅、工會主席李敏剛、綜合辦主任詹國高參加調研。
在認真聽取職工發言后，占傳忠對勘查院領導班子和全體職工多年持之以恒謀轉型、抓發展所作出的努力和貢獻表示肯定和感謝，針對勘查院當前面臨的困難，從三個方面提出指導意見：
一是解決共性問題，即“院隊”改革。勘查院作為傳統地勘單位，經歷了計劃經濟體制下的輝煌時期和多種經營結構調整求生存時期兩個“三十年”的發展，目前要在湖北局第三次創業中，同步完成事轉企、企改制任務，抓緊籌建中煤湖北勘查院有限公司。 二是解決轉型問題。通過資源共享，做大規模擴增市場、穩定隊伍；保留傳統地勘板塊立足的根基，守好資源勘查的專業技術家底，爭取國家地勘資金項目；以大地質概念全面進入市場，爭取商業項目；以戰略思維謀劃轉型，多渠道謀求發展，可通過整合社會資源，涉入數字測繪、礦業開發、地下空間地下管廊等領域。 三是解決“三項制度改革”的問題。參考局對經營單位以規模定基薪、以業績定績效、以超額利潤定獎勵的考核辦法，激勵院干部的積極性；加大對青年骨干的培養，唯能力、唯業績選拔任用；認真梳理人力資源情況，對冗余人員提出分流方案，不養閑人、不養懶人，優勝劣汰，打造精干、高效的管理團隊。
占傳忠表示，湖北局黨委高度重視勘查院的發展和近年來遇到的行業困境，全力支持勘查院“三次創業”，以高質量黨建，打造高素質黨員干部人才隊伍，推動高質量發展。
占傳忠強調，勘查院全體職工要進一步解放思想，更新觀念，凝聚創業共識，樹立克服困難的信心和決心，激發士氣，在湖北局“三次創業”中以舍我其誰的擔當精神開拓創新，實現轉型發展、持續發展。
勘查院黨總支書記、院長王作華表示，將認真落實座談會精神，統籌謀劃、積極部署，加快推進勘查院的改革轉型，努力在“十四五”開局之年實現自我突破。
勘查院班子成員及全體職工參加座談會。
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