質量是企業發展立身之本，創新是企業發展根本的動力。企業只有擁有過硬的產品質量和自主的創新能力，才能在激烈的市場競爭中贏得主動。在我局把質量技術和科技創新作為長期的系統性戰略任務，為實現高質量發展提供支撐的要求下，如何嚴格把控工程項目質量?如何通過技術創新減少投入、降低成本、開拓市場，形成企業獨特的品牌優勢?如何通過技術創新引領經濟高質量發展?近年來，物測隊通過開展各項技術創新工作進行了積極探索。

一、完善保障制度

建立組織機構，層層落實責任。成立以隊長為組長，分管領導、總工辦、綜合辦及經營相關人員為組員的專門質量管理小組，明確“科學管理、科技創新、質量第一、服務一流”為質量方針，不定期進行全面質量檢查。建立項目經理負責制和作業員責任制，配置質量管理人員，實行嚴格的產品過程質量監控和最終質量控制;落實“三級檢查，二級驗收”制度和項目經理全程質量負責制;抓好“事前指導、中間檢查、事后驗收”過程管理。具體項目制定針對性質量保證措施。

二、加強質量培訓

通過對新購置設備及相關技術方法培訓、成果質量及安全生產技術培訓，安全員、七大員等相關培訓及考試，對現有人力資源進行有效開發。

安全生產技術培訓

三、開展質量檢查

質量管理小組不定期對已完成和正在施工的各類工程項目進行全面質量檢查。針對各類工程項目，實行提前申報開工報告，經審核通過后準予開工。其中，樁基施工、基坑支護工程等大中型施工類項目由工程部門派駐人員進行現場質量監管，質量技術部根據實際情況隨時對項目進行抽檢。

四、參加創新活動

參加QC課題研究。實施了總局科技地質部批準的現場型QC項目《EH4在川藏線鐵路勘探中優化與提升》，該QC小組于2020年底被總局評為 “優秀QC小組”;每年9月至11月開展質量月活動，組織全體員工參加湖北局質量月相關活動，包括質量培訓、項目質量大檢查及全面質量管理知識競賽，營造全員關注質量的良好氛圍。

五、激發創新活力

提出“科技物測隊”，明確堅持“四個對接”的隊科技工作總體思路，即對接戰略方向、技術前沿、市場需求、現場生產，開展各項科研工作。出臺《湖北煤炭地質物探測量隊科技創新獎勵辦法(試行)》，對編寫國家或行業技術標準(規范或規程)、獲得各類專利、發表核心論文、成功申報并通過驗收各類科研項目及獲得各類科技相關榮譽的職工進行獎勵;制定《關于注冊類人員用證用章補貼標準實施辦法(試行)》《注冊類技術人員崗位待遇方案》《考取注冊類證書一次性激勵實施辦法(試行)》。激勵制度頒布短短2年，全隊新增注冊測繪師、注冊一級建造師、二級建造師、安全師、造價師19人。

六、完善技術裝備

購置城市地下空間探測系統設備共9套，包括5噸橫縱波可控震源、城市輕便地震采集系統、三維激光掃描設備、無人機掃描系統、高精度瞬變電磁儀、加拿大Pulse EKKO PRO地質雷達、三維分布式高密度電法儀、大地電磁儀等，為推進物測隊科研攻關、人才培養及知識產權建設起到了重要推動作用。

三維激光掃描測量

 

震源車

 

無人機航空攝影測量

 

七、創新科技團隊

圍繞物測隊核心主業成立城市地下空間探測工程技術中心、測繪和地質勘察基礎工程3個科技創新團隊，開展大量專項試驗及技術攻關工作，取得了豐碩的科技創新成果。各團隊對這些成果進行轉化，應用于城市地質、城市地下空間探測及工程物探領域，完成了一批示范性項目，創造了較好的經濟效益和社會效益。

八、申報科技項目

聚焦主責主業，近年來共完成總局Ⅱ類科技項目2項、總局QC項目1項、湖北局Ⅲ類科技項目9項。2022年即將參與總局“揭榜掛帥”Ⅱ類重大科技項目1項，正在實施湖北局Ⅲ類科技項目1項，項目主要涵蓋測繪、物探和地熱資源勘查三個方面。

九、取得豐碩成果

2020年，物測隊榮獲“總局科技創新單位”;《淺層淺層(0-200米)地下空間探測技術研究》榮獲“總局科學技術獎一等獎”;《EH4在新建鐵路川藏線鐵路勘探中優化應用》榮獲“總局優秀QC小組”;被國家知識產權局和國家版權局授予實用新型專利14項、計算機軟件著作權4項，處于發明公布階段發明專利2項;近5年來隊技術人員在國家各類期刊發表科技論文49篇，多個項目成果及個人獲得中國煤炭地質總局、湖北局等各類表彰，2名同志被評為中國煤炭地質總局科技創新先進個人。

幾點工作體會

1. 建立完善工程項目的開工審批制度以及工程進行外業監管制度，有序開展各個板塊工程項目的質量監控和管理工作，做到全員管理，全過程管理和全方位管理，從根源上杜絕質量事故發生。針對各種技術報告的專家圖審意見，分類匯總，將技術問題做精做細，定期開展技術討論，及時解決工程項目中的實際技術問題。

2. 加大項目質量和誠信問題的查處力度，實行“零容忍”，做到發現一起，查處一起，及時公開通報。同時，對質量問題瞞報的人員，加大處罰力度。對于項目經理實行誠信信用合作制度，對于那些不顧項目質量，一味搶進度，一味抓效益，不重視質量和安全，不配合公司安全質量管理的項目部或項目經理，堅決予以清理。

3. 完善并落實獎勵制度和辦法，根據發展實際變化，對各項制度辦法進行完善補充，充分調動技術人員參與科研工作的積極性。

4.持續實施人才引進工作，并全面開展技術人員培訓工作。日常工作中，積極開展“傳幫帶”及跨專業技術交流活動。鼓勵專業技術人員持之以恒提升個人專業水平深度，持續加強城市地下空間探測工程技術中心團隊、地理信息團隊和地質勘察基礎工程科技創新團隊建設，為各類項目的開展做好技術儲備。

5. 積極開拓市場，通過發揮科技創新對優質、新型項目的推動作用，深挖知識產權潛力，同時全面提升各類專利、軟著質量與水平。

下一步，物測隊將聚焦主責主業，積極申報、實施高質量、高水平科研項目，并爭取“十四五”期間落地省級基金科研項目及研究平臺;同時，設立隊科技創新基金，開設隊Ⅳ類科研項目，在擬設立的隊科學技術委員會指導下，科學、務實實施應用攻關、管理提升等方面科研項目，探索科技創新評價機制，提高科研水平，增加高水平科研項目數量。